Personal­beratung

Klaus Schwab, WEF-Gründer bringt es auf den Punkt: Talente sind der entscheidende Produktionsfaktor. Die erfolgreiche Selektion geeigneter Persönlichkeiten für Führungs- oder Fachfunktionen ist in jeder Beziehung ein sehr wichtiger Baustein des Unternehmenserfolgs.

Wir übernehmen Such- und Selektionsaufträge und entlasten Sie entscheidend bei der Besetzung von wichtigen Positionen: prozessorientiert, methodisch, transparent und sicher zur erfolgreichen Beschaffung von geeigneten Fach- und Führungskräften.

Mit unserem bewährten und standardisierten Prozess, einem gezielten Marketing (welches verschiedene Suchkanäle berücksichtigt) und einem fundierten Screening gewährleisten wir den Rekrutierungserfolg.

Die Rekrutierung von Führungskräften verlangt den Einsatz differenzierter Methoden. Dabei definieren wir mit dem Kunden ein auf die Position massgeschneidertes Vorgehen und ein fundiertes, aussagekräftiges Screening, welches die Grundlage zur Entscheidungsbasis liefert. Weiterführende Eignungsabklärungen können folgen.

Die optimale Stellenbesetzung ist stets Zielvorgabe und Herausforderung, der wir uns mit Begeisterung, Leidenschaft und Engagement stellen.

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